Adviseur Kennismanagement bij Bartiméus in Zeist, verantwoordelijk voor het adviseren, verbinden en organiseren van kennisactiviteiten binnen de organisatie en het consortium Kennis over Zien.
Compensation
Salaris passend bij je ervaring, op basis van de CAO Gehandicaptenzorg (FWG 60) met een maximum van € 6.045,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
Responsibilities
Adviseert over kennismanagement, kennisontwikkeling en kennisdeling
Draagt bij aan de ontwikkeling van het kennisbeleid en de kennisstrategie
Signaleert kansen, knelpunten en nieuwe ontwikkelingen op het snijvlak van kennismanagement en digitalisering
Bewak de voortgang, samenhang en kwaliteit van kennisactiviteiten en expertiseprogrammering
Onderhoudt en versterkt samenwerkingsrelaties binnen Bartiméus en met externe partners
Requirements
Post hbo- of academische opleiding richting Gezondheidswetenschappen, Zorgmanagement, Kennismanagement of Sociale Wetenschappen
Nice to have: Ervaring binnen de (gehandicapten)zorgketen
Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (fiscaal voordeel op aanschaf van onder andere leasefiets, sportabonnementen, uitjes, museumjaarkaart en cadeaubonnen)
Online aanbod ondersteunende trainingen via GoodHabitz
Als Persoonlijk begeleider Bemoeizorger werk je met mensen die zorg mijden en vastlopen op meerdere levensgebieden. Je bouwt vertrouwen op, biedt ondersteuning gericht op herstel en zelfredzaamheid.
Locations (3)
Dronten, Flevoland, Netherlands
Urk, Flevoland, Netherlands
Emmeloord, Flevoland, Netherlands
Compensation
Een salaris tussen de €3.560,- en €4.716,- o.b.v. 36 uur (CAO GGZ, FWG 50)
Responsibilities
Leg je proactief contact met cliënten die (nog) geen hulpvraag formuleren
Bouw je een vertrouwensrelatie op door present te zijn en aan te sluiten bij de belevingswereld van de cliënt
Ondersteun je cliënten op meerdere leefgebieden, zoals wonen, financiën, dagbesteding, psychische gezondheid en sociaal netwerk
Stel je samen met de cliënt doelen op en werk aan stabilisatie en herstel, voer evaluaties uit met betrokkenen en stel het plan bij indien nodig
The Guest Service Agent is responsible for ensuring smooth check-in and check-out procedures, maintaining accurate guest records, and providing outstanding guest services.
Compensation
Pay Range: $16.00 - $17.00
Responsibilities
Greet, register, and assign rooms to guests upon their arrival.
Verify guest credit and establish payment methods for accommodation.
Keep accurate records of room availability and guest accounts using property management systems.
Compute bills, collect payments, and make change for guests.
Perform basic bookkeeping tasks, such as balancing cash accounts.
Requirements
Nice to have: previous experience in a hotel front desk or guest service role