Multithreaded system-level application development jobs in Canada

MTS 2 Full Stack Engineer

eBay · Posted Oct 26, 2026

Open

Toronto, Ontario, Canada
Full-time · Senior
10+ years

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MTS 2 Full Stack Engineer

eBay · Posted Oct 26, 2026

Open

Toronto, Ontario, Canada
Full-time · Senior
10+ years

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Stock Keyholder, PT

Under Armour · Posted Nov 13, 2026

Open

Victoria, British Columbia, Canada
On-site
Part-time · Associate
$21–$23 per hour
1+ years

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Own the flow. Lead the stock room. As a Stock Keyholder, you're the go-to for keeping product moving and shelves stocked. You'll lead the charge on shipments, pricing, and stockroom standards - making sure everything's in place so customers get what they need, when they need it. Step up, take the lead, and make it happen.

Compensation

$20.50 - $23.00

Responsibilities

Ensure store is fully stocked and easy to shop
Implement visual merchandising standards within the store
Oversee markdowns and re-ticketing, stock transfers and damaged goods
Coach, train and support teammates in merchandise handling
Oversee loss prevention, safety, and audit expectations and results

Requirements

High school degree or equivalent

Skills

Stockroom knowledge Risk management Safety knowledge Numeracy Literacy Listening Communication

Spécialiste, marketing, événements et développement des affaires

GardaWorld · Posted Nov 13, 2026

Open

Montréal, Québec, Canada
Hybrid
Full-time · Mid
3–5 years

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Spécialiste, marketing, événements et développement des affaires, jouant un rôle clé dans le renforcement de la présence sur le marché, le soutien au développement des ventes et la réalisation d’initiatives marketing à forte valeur ajoutée.

Responsibilities

Élaborer, gérer et mettre en œuvre le calendrier annuel des salons professionnels, des conférences sectorielles, des événements clients et des activités de réseautage stratégique
Coordonner tous les aspects de la planification et de la réalisation des événements
Travailler en étroite collaboration avec la direction des ventes et les équipes de développement des affaires afin de repérer les événements et les initiatives qui favorisent la prospection
Soutenir les démarches de communication ciblées et la coordination de rencontres avec les prospects, les clients et les partenaires stratégiques
Repérer et recommander des associations sectorielles, des réseaux d'affaires, des organisations professionnelles et des cercles d'affaires stratégiques pertinents

Requirements

Baccalauréat en marketing, en communication, en administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente
Nice to have: Expérience auprès d'associations sectorielles
Nice to have: Connaissance des plateformes CRM
Nice to have: Connaissance des outils marketing et des rapports de performance

Skills

Spécialiste, marketing, événements et développement des affaires

GardaWorld · Posted Nov 13, 2026

Open

Montréal, Québec, Canada
Hybrid
Full-time · Mid
3–5 years

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Responsibilities

Élaborer, gérer et mettre en œuvre le calendrier annuel des salons professionnels, des conférences sectorielles, des événements clients et des activités de réseautage stratégique
Coordonner tous les aspects de la planification et de la réalisation des événements
Travailler en étroite collaboration avec la direction des ventes et les équipes de développement des affaires afin de repérer les événements et les initiatives qui favorisent la prospection
Soutenir les démarches de communication ciblées et la coordination de rencontres avec les prospects, les clients et les partenaires stratégiques
Repérer et recommander des associations sectorielles, des réseaux d'affaires, des organisations professionnelles et des cercles d'affaires stratégiques pertinents

Requirements

Baccalauréat en marketing, en communication, en administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle équivalente
Nice to have: Expérience auprès d'associations sectorielles, de réseaux professionnels ou de communautés d'affaires
Nice to have: Connaissance des plateformes CRM
Nice to have: Connaissance des outils marketing et des rapports de performance

Préposé(e) au service à la clientèle de nuit -ACT

Circle K · Posted Nov 12, 2026

Open

Granby, Quebec, Canada
On-site
Full-time · Associate
CA$20–CA$20 per hour

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Accueillir et offrir un service rapide et exact aux clients, effectuer les transactions et assurer le balancement de la caisse, et s'assurer que le magasin soit propre et attrayant.

Compensation

Salaire (nuit) : 19,60$/h (Incluant prime*)

Responsibilities

Accueillir et offrir un service rapide et exact aux clients
Effectuer les transactions et assurer le balancement de la caisse
Autoriser et surveiller les pompes à essence (si applicable)
Prendre part à l’optimisation des ventes et à la rentabilité du magasin
Remplir les étalages, faire la rotation, le ‘’facing’’ et l’étiquetage des produits

Skills

Service à la clientèle Gestion de caisse Organisation

Benefits

Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin
Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2500$ par année
Opportunités d’avancement au sein de l’entreprise
Rabais corporatifs intéressants
Journées de congé mobiles

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Senior Financial Analyst

Rogers Communications · Posted Nov 6, 2026

Open

Calgary, Alberta, Canada
On-site
Full-time · Senior
3–5 years

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The Senior Financial Analyst will provide professional and reliable financial stewardship as it relates to the acquisition of Video content, analysis, and month-end responsibilities.

Responsibilities

Prepare monthly, quarterly, and annual Content Costs accounting entries and supporting working papers as required
Assist with month-end close including comprehensive analysis of variances and account reconciliations
Support monthly calculation and payment of Content fees and copyright royalties, in alignment with contracts
Primary contact with external software partners for Networks fees, includes testing and implementing new software process to meet business needs
Support the performance of third-party audits including analyzing / disputing results

Requirements

CPA designation or MBA or in progress

Skills

Technical accounting Advanced Excel Alteryx Power BI Oracle ERP Excel

Music Operations Specialist

Rogers Communications · Posted Nov 6, 2026

Open

Toronto, Ontario, Canada
Hybrid
Full-time · Associate

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The Music Operations Specialist plays a key role in shaping the sound of multiple music brands across the network through thoughtful scheduling and playlist management.

Responsibilities

Schedule and maintain music logs for multiple brands and formats
Build & manage clocks, categories, rules, and scheduling strategies
Monitor playlist performance to ensure we’re on strategy
Build reports as needed
Maintain music database(s)

Requirements

Nice to have: Scheduling multiple music formats
Nice to have: Advanced MusicMaster knowledge

Skills

Music scheduling Playlist management MusicMaster Music clocks Scheduling rules Rotations Categories Reporting

Ski School Support Staff

Vail Resorts · Posted Nov 3, 2026

Open

Whistler, British Columbia, Canada

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Create Your Experience of a Lifetime! Come work and play in the mountains! Whether it’s your first-time seeing snow or you were born on the slopes, joining our team means discovering (or re-discovering!) a passion for the outdoors while building lifelong connections with teammates and guests from around the world. With 40+ resorts across 3 continents, you can join our team for a season or stay to build a career. From day one, you'll receive some of the highest compensation rates in the industry, free Epic pass(es) along with free ski and snowboard lessons, 40% retail discounts, the chance to grow through Epic Service - our leading training and development experience, and wellness benefits to fuel your success. Job Benefits Ski/Mountain Perks! Free passes for employees, employee discounted lift tickets for friends and family AND free ski lessons MORE employee discounts on lodging, food, gear, and mountain shuttles RSP Options (after 12 months or 2000 cumulative hours of service) Employee Assistance Program Excellent training and professional development Referral Program Full Time roles are eligible for the above, plus: Health Insurance; Medical Insurance, Dental Insurance, and Vision Insurance plans (for eligible seasonal employees after working 500 hours) Free ski passes for dependents Critical Illness and Accident plans Job Summary: Ski School Support Staff employees work in a fun high paced indoor/outdoor environment supporting all functions of ski/snowboard school operations outside of instruction. The role has high guest interaction supporting children's programming, rental operations, guest check-in/out, lesson scanning, and lesson area lift operations. Full and Part Time positions available. Job Specifications: Starting Wage: $20.00/hr -$31.00/hr Employment Type: Winter Seasonal 2026/2027 Shift Type: Full Time and Part Time hours available Minimum Age: At least 18 years of age Housing Availability: Yes Job Responsibilities: Safety and security of ski school children Execute lunches for all children Greet guests and deliver world class service Fit guests with ski & snowboard equipment Assist instructors with facilitation and completion of the lesson Attend to children's basic personal needs Be an ambassador for My Epic; provide insightful advice and friendly, hands-on My Epic support to guests in need. An aptitude for acquiring skills in user support and an eagerness to learn about My Epic functionality to support guests. Other duties as assigned Job Requirements: Strong guest service skills Willingness to work both indoors and outside Comfortable working with children Strong communication skills In completing this application, and when submitting related documentation, applicants may redact information that identifies their age, date of birth, and/or dates of attendance at or graduation from an educational institution. We follow all federal, state, and local laws including restrictions on child/minor labor. Minors hired into this position will not be asked or permitted to engage in any activities restricted to adult workers. Vail Resorts is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability, protected veteran status or any other status protected by applicable law. Requisition ID 516096 Reference Date: 07/21/2026 Job Code Function: Ski & Ride School

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General Utility Worker

Aramark · Posted Jan 1, 2024

Open

Mississauga, Ontario, Canada
On-site
Full-time · Entry

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Maintain the cleanliness of dishes, equipment, and the environments at client sites.

Responsibilities

Ensure guest satisfaction by maintaining all dishes, pots, pans, silverware, glasses, equipment, and kitchen utensils are cleaned and sanitized
Maintains dishwashing station, three compartment sink and related areas cleaned
Ensures equipment is clean and in working condition; reports any issues to management
Performs other light maintenance and custodial tasks
Maintains excellent customer service and positive attitude towards guest, customers, clients, co-workers, etc.

Requirements

Understanding of basic sanitation procedures

Skills

Sanitation procedures Safety procedures

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Conseiller aux ventes, saisonnier

Bell Canada · Posted Nov 6, 2026

Open

Oshawa, Ontario, Canada
Temporary · Associate

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Req Id: 433527 Tout part d’une connexion. Elle nous pousse à innover, à explorer et à rester proches de ce qui compte le plus pour nous. Chez Bell, nous bâtissons un avenir plus connecté grâce à des réseaux de calibre mondial, à des solutions propulsées par l’IA et à des expériences numériques qui améliorent la façon dont les gens vivent, travaillent et se divertissent chaque jour. . Nous croyons à l’autonomisation de chacun. C’est pourquoi nous dotons nos équipes d’une technologie de pointe, d’outils d’IA et d’un environnement collaboratif qui soutient la créativité et la croissance. Voulez-vous faire partie d’une équipe diversifiée où votre travail a un réel impact? Si vous êtes inspiré par l’innovation qui fait progresser la façon dont les gens se connectent et transforme ce qui est possible, vous avez votre place au sein de l’#ÉquipeBell. Travaillez au cœur du service à la clientèle et aidez les clients à trouver les appareils, technologies et forfaits qui répondent à leurs besoins de connectivité, à la maison comme sur la route. Évoluez dans un environnement d’équipe axé d’abord sur les gens qui offre des horaires de travail flexibles, des possibilités de développement de carrière et des avantages concurrentiels. Ce à quoi vous pouvez vous attendre Salaire horaire concurrentiel et commissions non plafonnées Programme d’avantages sociaux complet et congés payés, pour les employés à temps plein et à temps partiel Nous reconnaissons vos efforts à l’aide d’incitatifs, de récompenses et de rabais sur les services Formation en ligne et en classe pour perfectionner vos compétences, ainsi que des occasions de croissance professionnelle et des promotions Profitez d'un horaire flexible à temps plein ou à temps partiel, y compris les quarts de soir et de fin de semaine, selon vos disponibilités Nous recherchons une personne qui Offre aux clients des expériences exceptionnelles qui les inciteront à revenir dans nos magasins Aime créer une connexion avec les clients pour trouver les produits et services qui leur conviennent Offre une bonne expérience et crée un lien de confiance avec chaque client, chaque jour Apprécie le défi que présente la réalisation des objectifs de vente Enthousiaste à l’idée de découvrir de nouvelles technologies et de nouveaux services Ce qui vous démarque Vous aimez aider les gens à trouver la solution qui leur faciliteront la vie Les nouvelles technologies vous passionnent, et vous êtes prêt à les présenter aux clients Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique, et votre horaire est flexible Une expérience dans la vente au détail, le service à la clientèle ou l'hôtellerie est un atout certain Vous parlez une autre langue? Toute deuxième langue est la bienvenue (français, mandarin, cantonais, coréen, tagalog, hindi, punjabi, thaï, et plus) Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons! #ProgrammeRecommandationEmployes Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Renseignements supplémentaires : Type de poste: Magasins de détail Statut du poste : Employé temporaire - temps partiel Lieu de travail: Canada : Ontario : Oshawa Date limite pour postuler: 2026-11-13 Échelle de rémunération totale : 20, 00 $ - 28, 00 $. Le taux horaire convenu pourrait varier en fonction du niveau d’expérience du candidat L’échelle de rémunération ci-dessus comprend un pourcentage de commissions basé sur le pourcentage moyen des commissions gagnées par nos employés occupant des fonctions similaires. Le versement des commissions est conditionnel au respect de l’ensemble des exigences et conditions d’admissibilité établis par les programmes et politiques de commissions applicables. Lesdits programmes et politiques peuvent être modifiés par l’entreprise en tout temps, à son entière discrétion, afin de mieux refléter l’évolution de la structure d’affaires, des objectifs et des stratégies. Qualifications : Vous devez offrir 4 plages continues de 5 heures, avec un minimum de 1 plages de couverture pour l’ouverture et 1 pour la fermeture, incluant une disponibilité complète pour une journée en semaine. Les plages seront d’une durée d’au moins 5 heures. Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées. Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d’un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d’un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d’avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l’équipe Bell, vous profiterez d’un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires. Chez Bell, nous sommes fiers de l’importance que nous accordons à la promotion d’un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus. Bell s'engage à assurer la transparence de son processus de recrutement. Sauf indication contraire, tous les postes affichés sont des opportunités pour lesquelles nous recrutons activement. Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d’accommodements pendant le processus d’embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à retail.recruitment@bell.ca afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l’accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l’accessibilité ou à visiter notre page sur l’accessibilité pour d’autres façons de communiquer avec nous. établi : Canada, ON, Oshawa Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.