Verantwortung für die gesamte Strategie, Umsetzung, Zielerreichung und das Risikomanagement der Warengruppe HR Services (Personalbeschaffung, Weiterbildung, Fuhrparkeinkauf, Versicherungen).
- Verantwortung für die gesamte Strategie, Umsetzung, Zielerreichung und das Risikomanagement der Warengruppe HR Services
- Umsetzung von Einkaufsprojekten und Bedarfsanforderungen durch Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen, Angebotsvergleichen, Vertragsverhandlungen und der Bestellabwicklung
- Kenntnisse in der Steuerung eines Managed Service Providers sowie Erfahrung in der Implementierung eines Vendor-Management-Systems zur Steuerung von externen Personalressourcen
- Erfahrung im Einkauf von Fuhrparkfahrzeugen, idealerweise als zertifizierter Fuhrparkmanager*in
- Aufbau von strategischen Partnerschaften mit Schlüsselakteur*innen der Branche, um langfristige Synergien und Innovationen zu fördern
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation